最近自然人电子税务局扣缴端劳务报酬申报入口有变化了。
原来的劳务报酬申报分为两种
①、连续劳务报酬：保险营销员、证券经纪人、实习学生（全日制学历教育） 。
②、非连续劳务报酬：一般劳务、其他非连续劳务。
现在端口直接改名为：
其实，只是名字的更改。原来的劳务报酬（保险营销员、证券经纪人、实习学生）算法就是用的累计预扣法，其申报依然以累计预扣法。
而原有的一般劳务、其他非连续劳务依然适用不适用累计预扣法。
01一般劳务报酬不适合累计扣除
一般劳务报酬，不适用累计预扣法。
一般劳务报酬，不具备连续性，常为偶然兼职所得。申报时视为一次性劳务所得，不累计叠加预扣。适用居民个人劳务报酬所得，税率如下：
当然计算纳税所得税时，并不是所有的收入都计算在内。
所有劳务报酬 ≠ 劳务报酬应纳税所得的额
劳务报酬所得，在扣除必要的费用后，才是劳务报酬应纳税所得额，也就是我们常说的应税收入额。在劳务报酬预扣预缴时，按应税收入额计税，应税收入额和劳务报酬总额的关系如下：
案例1：王某2023年6月接了个乙公司兼职工作，取得劳务报酬收入6000元，劳务支付方在支付时候应该预扣多少个税？（假设：6000元为扣除增值税与附加税后的纯收入）
①、王某的收入为一次性兼职工作，按一般劳务（劳务报酬不适用累计预扣申报）。
②、收入超过4000元
应税收入额=收入×（1-20%）= 6000 ×80%= 4800元
③、根据劳务报酬个税税率表，预扣个税=4800×20%=960元
王某个税申报流程如下
1、登陆个税系统，先采集王某的信息，其中任职受雇从业类型其他。（这个十分重要，选择错了会影响后期的劳务报酬申报）
2、收入填写选择劳务报酬（一般劳务报酬、其他非连续劳务），选择劳务报酬（不适用累计预扣法）
3、填写完王某收入金额后，系统会自动计算应纳税额，点击完成即完成王某个税申报。
02适用累计预扣法劳务报酬的申报
累计预扣法预扣预缴个人所得税的具体计算公式为：
本期应预扣预缴税额=(累计收入额-累计减除费用)×预扣率-速算扣除数-累计减免税额-累计已预扣预缴税额
提示：专项扣除和专项附加扣除项目也可以减除，每月减除费用为5000元，和工资薪金减除费用分开计算，综合所得年度汇算时再合并计算应缴个人所得税税额。
1、实习生的劳务报酬
国家税务总局公告2020年第13号正在接受全日制学历教育的学生因实习取得劳动报酬所得的，扣缴义务人预扣预缴个人所得税时，可按照《国家税务总局关于发布<个人所得税扣缴申报管理办法（试行）>的公告》（2018年第61号）规定的累计预扣办法计算并预扣预缴税款。
实习生劳务报酬个税适用的税率表
案例2：2024年1月全日制学历教育大学生小王去A公司实习，与A公司属于劳务关系，A公司应付小王10000元每月的劳务报酬，请问A公司为小王代扣代缴劳务报酬个税是多少呢？
①、劳务报酬收入=10000×（1-20%）=8000元
②、应纳税所得额=10000×（1-20%）-5000=3000元
③、劳务报酬个税税额=3000×3%=90元
2、保险营销员、证券经纪人取得佣金收入的劳务报酬
财税（2018）164号
保险营销员、证券经纪人取得的佣金收入，属于劳务报酬所得，以不含增值税的收入减除20%的费用后的余额为收入额，收入额减去展业成本以及附加税费后，并入当年综合所得，计算缴纳个人所得税。
保险营销员、证券经纪人展业成本按照收入额的25%计算。
扣缴义务人向保险营销员、证券经纪人支付佣金收入时，应按照《个人所得税扣缴申报管办法（试行）》（国家税务总局公告2018年第61号）规定的累计预扣法计算预扣税款。
保险营销员、证券经纪人取得佣金收入的劳务报酬个税适用的税率表
案例3：居民个人小新为证券经纪人，2024年1月份取得甲证券公司经纪佣金含增值税收入10100元，小新无其他扣除项，该证券公司应预扣小新2024年1月份的个人所得税多少元？
假如当地代开发票，增值税=10100÷1.01×1%=100元，附加税=100×7%×50%=3.5元（六税两费减免政策）
①、1月份证券佣金收入为（10100-100）×（1-20%）=8000元
②、1月份展业成本为8000×25%=2000元
③、1月份应纳税所得额=8000-3.5-2000-5000=996.5元
④、1月份为证券经纪人代扣劳务报酬个税=996.5×3%=29.9元